Программа «Приведи друга» пользуется популярностью у медработников Красногорска

В рамках программы «Приведи друга», реализуемой в Подмосковье с прошлого года, сотрудник больницы может пригласить на работу в свое учреждение медработника и в случае его трудоустройства получить премию. Суммы выплат – до 50 тысяч рублей за врача и до 25 тысяч рублей – за фельдшера или медсестру. Как сообщили в пресс-службе Минздрава региона, около 600 медработников трудятся в Подмосковье по данной программе.

Первый заместитель председателя подмосковного правительства Светлана Стригункова рассказала, что в регионе внедрен целый комплекс мер соцподдержки для медиков.

«Программы касаются и решения жилищного вопроса – это компенсация аренды жилья, предоставление бесплатного земельного участка, «Социальная ипотека», и денежных выплат – «Земский доктор», губернаторская доплата, доплата молодым специалистам и другие. Благодаря программе «Приведи друга», в Подмосковье трудоустроились 585 медработников, в том числе более 330 только в этом году», – пояснила Светлана Стригункова.

В Минздраве региона отмечают, что программа пользуется наибольшей популярностью у медицинских сестер, фельдшеров скорой помощи, участковых терапевтов и педиатров. Городской округ Красногорск входит в число муниципалитетов, в которых трудится наибольшее количество ее участников.

Премия за привлеченного сотрудника выплачивается следующим образом: 50% – при устройстве на работу и оставшиеся 50% – по истечении трех месяцев. Кроме того, привлеченный медицинский специалист должен быть трудоустроен на основную должность на полную ставку и не работать до этого в медучреждениях региона в предыдущие 6 месяцев и более.

Ранее сообщалось, что медбрат Красногорской подстанции скорой помощи вошел в число победителей конкурса профессионального мастерства.

Фото: Министерство здравоохранения МО